Poste Italiane assume, 25 Mila posti vacanti: candidati subito
Candidati subito alle 25 mila posizioni vacanti di Poste Italiane. Scopri come entrare a far parte del team.
Se stai cercando lavoro o pensi di cambiare carriera, questa potrebbe essere l’occasione che aspettavi. Poste Italiane ha annunciato l’apertura di 25mila posizioni lavorative in tutta Italia, in diverse aree di competenza.
Si tratta di un’opportunità imperdibile per chi desidera entrare a far parte di un’azienda solida e in continua crescita.
Le posizioni disponibili sono molteplici, come numerose le possibilità di carriera all’interno di Poste Italiane, grazie al supporto continuo della formazione interna e alla valorizzazione del talento dei propri dipendenti.
In questo articolo esploreremo i dettagli dell’offerta di lavoro di Poste Italiane. Se sei pronto a dare una svolta alla tua carriera professionale, continua a leggere per scoprire tutto quello che c’è da sapere sulle opportunità di lavoro offerte da Poste Italiane.
Poste italiane: nuove assunzioni per raggiungere obiettivi del piano industriale
Poste Italiane continua a investire nelle risorse umane per raggiungere gli obiettivi del piano strategico 2024 Sustain & Innovate. Il piano prevede nuovi investimenti in tutti i settori del business, inclusi i servizi finanziari, assicurativi, di corrispondenza e pacchi, pagamenti e mobile.
Poste Italiane punta anche a entrare nel mercato dell’energia e ad offrire connessione a banda larga. Per realizzare tali obiettivi, l’azienda ha programmato nuove assunzioni per un totale di 25.000 posti di lavoro entro il 2024. Poste Italiane prevede di rinnovare il 25% della forza lavoro e di introdurre nuove professionalità in azienda.
Le figure ricercate da Poste Italiane per le nuove assunzioni
Poste Italiane sta pianificando nuove assunzioni per potenziare la propria rete degli uffici postali e garantire un servizio sempre più efficiente e di qualità. Le figure ricercate riguardano diversi profili, con particolare attenzione ai consulenti finanziari, che passeranno dagli attuali 8 mila a 10 mila entro il 2024.
Inoltre, l’azienda intende assumere addetti per i settori recapito e smistamento, tra cui portalettere, e per le aree finance, assicurazioni e energia.
Per selezionare le nuove risorse, Poste Italiane utilizzerà due canali: la selezione di risorse estere e la valorizzazione di risorse interne tramite appositi percorsi di formazione. Grazie alle nuove assunzioni, l’azienda punta a rinnovare il 25% dei propri lavoratori, garantendo così un team sempre più motivato e competente. Informati meglio sul sito di Poste Italiane, nella voce “Lavora con noi“, e candidati subito!